思想决定行动，观念决定心态，选择决定成败。
     苏霍姆林斯基说，“一所学校的领导首先是思想的领导，其次才是行政的领导。”学校办学理念和精神文化的形成有赖于一个团结合作、积极向上的领导班子，不同的管理思想可以产生不同的精神效果与文化氛围；学校的领导思想决定学校发展的高度，领导团体的作风和领导方式直接决定着学校校风、教风、班风的形态和性质，以及全体师生的精神和生命状态。一个团结协作的领导集体不仅给人一种向心力、凝聚力，体现一种平等、民主的管理思想，而且是学校精神文化得以张扬和发展的思想根源。
     在推进“三三三自主教育”、打造“教育共同体”、“育名师、创名校”的过程中，我们不仅要把教师满意、学生满意、家长满意“三个满意”做为评价班子的标准，还应该坚持落实“十项选择”，并率先身体力行，做“十项选择”的示范者、实践者和完善者，努力成为学校发展的引路人。
    
     班子建设“十项选择”内容是：
1、 选择学习——以空杯心态去汲取智慧
2、 选择低调——脚踏实地 和谐相处 悄然潜行 实现双赢
3、 选择责任——尽职尽责 完成任务 才会成就一番事业的机会
4、 选择忠诚——诚信敬业 没有借口
5、 选择团队——只有抱成团 才能共同成长 创造卓越
6、 选择交友——分清朋友类型 正确结交 才能事业有成
7、 选择做事——用心做事 不做永远没有机会
8、 选择无悔——执着追求 乐观向上
9、 选择舍弃——吃亏是一种福气 有舍才有得
10、 选择补台——完美的处世艺术 将演绎美好的人生